TCGplayer enfrenta várias reclamações
cFãs de Magic: The Gathering, Pokémon TCG, Yu-Gi-Oh, Flesh and Blood e outros jogos de cartas colecionáveis provavelmente estão familiarizados com o TCGplayer, de propriedade do eBay, uma das maiores plataformas de compra e venda de cartas nos EUA. O que eles podem estar menos familiarizados são os recentes esforços de sindicalização dos funcionários em seu centro de autenticação em Syracuse e as várias reclamações que o sindicato apresentou acusando o TCGplayer de aumentar a vigilância dos trabalhadores organizadores, realizando reuniões antissindicais e muito mais. TCGunion votou oficialmente pela sindicalização em 10 de março, mas depois que um funcionário envolvido na organização sindical foi demitido poucos dias depois, outras preocupações foram levantadas. “Não acreditamos que a rescisão de um organizador tão perto de nossa eleição seja uma coincidência”,
O próprio TCGplayer deixou claro que não está feliz que os funcionários de seu centro de autenticação tenham votado pela sindicalização, com 136 votos sim e 87 votos não. "Estamos desapontados por nossos membros da equipe do centro de autenticação em Syracuse terem decidido encerrar seu relacionamento direto com o TCGplayer", disse um porta-voz da empresa ao IGN. "Nossa prioridade continua sendo construir uma cultura positiva no local de trabalho que apoie os membros de nossa equipe e beneficie nossa comunidade TCGplayer." No entanto, o TCGunion pode não concordar que uma cultura positiva no local de trabalho esteja sendo construída. Formado em conjunto com o Communications Workers of America (CWA), o sindicato até agora apresentou quatro acusações trabalhistas injustas contra o TCGplayer ao Conselho Nacional de Relações Trabalhistas (NLRB), a última em relação à demissão do organizador Iris St. votação sindical.
"Não só o eBay e o TCGplayer estão violando a lei trabalhista, como a empresa está minando os direitos de seus trabalhadores à representação sindical, salários justos, dignidade no trabalho e a capacidade de sustentar suas famílias. O TCGplayer precisa parar esses ataques e comprometer-se a negociar uma contrato de boa fé". A primeira reclamação ao NLRB chegou em 27 de janeiro, dois dias depois que os funcionários do TCGplayer anunciaram suas intenções de se sindicalizar. O CWA alegou que "vários supervisores e gerentes do TCGplayer, incluindo o CEO Chedy Hampson, patrulharam o andar do centro de autenticação, observando os funcionários que usaram roupas ou insígnias que os identificassem como apoiadores do TCGunion".
Outra reclamação foi apresentada uma semana depois, em 6 de fevereiro, com o CWA alegando que o TCGplayer estava "realizando reuniões de audiência cativa antissindicais para conter a campanha sindical em andamento". Uma terceira reclamação em 3 de março alegou que estava "interferindo, restringindo e coagindo funcionários envolvidos em atividades sindicais protegidas e concertadas". Quando a quarta reclamação chegou em 13 de março, TCGunion disse no Twitter que a demissão de St. Lucy apenas destacou ainda mais a importância do sindicato. "Ganhamos nosso sindicato há quatro dias e temos o direito de representação em qualquer reunião investigativa que acreditamos que possa resultar em ação disciplinar ou demissão", afirmou. "Esta decisão da administração enfatiza a necessidade de negociar uma cláusula de rescisão por justa causa em nosso contrato." Essa ideia foi apoiada pelo vice-presidente executivo do CWA Local 1123, Nikki Penner, que disse ao IGN que "um acordo coletivo de trabalho não apenas dará aos trabalhadores do TCG as salvaguardas e proteções que eles merecem, mas também uma voz no trabalho para criar mudanças positivas para outros trabalhadores em esta indústria a seguir.
Nenhum comentário:
Postar um comentário